IN DER TIEFE VERSTEHEN FÜR NACHHALTIGE GREIFBARE LÖSUNGEN
· Diplom Sozialpädagoge (FH)
· Zertifizierter Systemischer Coach (DGSF)
· Zertifizierter Systemischer Supervisor (IFW)
· Zertifizierter Executive Coach & Trainer für internationale Unternehmen (LHH)
· Systemischer Therapeut (SINA)
· Zusatzqualifikation im Sozialmanagement (Hochschule München)
· Ausbildung in der Qualitätsentwicklung (GAB)
· Zertifizierter Outdoor-Trainer im Bereich Wildwasser (BKV)
· Seit 2003 freiberufliche Tätigkeit im Bildungsbereich
· 2004-2014 Beratung und Projektmanagement bei einem Jugendhilfeträger
· 2008-2014 Führungserfahrung in der Team- und Abteilungsleitung
· Seit 2012 freiberufliche Arbeit als systemischer Supervisor, Coach und Trainer
· Seit 2014 freiberufliche Mitarbeit in einem internationalen Consultingunternehmen
· Seit 2018 psychologische Beratung und systemische Therapie
· Coaching und Supervision von Fach- und Führungskräften
· Teamcoaching und Teamsupervision in homogenen und multiprofessionellen Teams zur Teamentwicklung und zum
Fallverstehen
· Workshops zur Entwicklung von Führungskräften
· Workshops zur Teamentwicklung indoor & outdoor
· Prozessbegleitung in organisationalen Veränderungsprozessen
· Prozessbegleitung in der Entwicklung der Organisationskultur
· Jahrgang 1976
· Verheiratet, zwei Töchter
· Geboren in München, aufgewachsen in München und Berlin
· Lebensmittelpunkt in Augsburg
· Wildwasser, Bergwandern, Yoga und Musik
WER DAS THEATER AUF DER BÜHNE VERSTEHEN WILL, MUSS DEN BACKSTAGEBEREICH ERKUNDEN
· Diplom Sozialpädagoge FH (Kath. Stiftungsfachhochschule München)
· Supervisor und Coach (DGSv)
· Leiter und Berater von Gruppen und Teams (DGGO)
· Kinderschutzfachkraft (dwro – consult)
· LSCI-Praktiker (LifeSpaceCrisisIntervention; UMFS Richmond)
· Berufswahlcoach (Institut für Bildungscoaching)
· Verantwortung unternehmen in Unternehmensführung und Change Management (Eberhard-v.-Kuenheim-Stiftung)
· ab 11/2020 selbständiger Supervisor und Coach
· 2012-2020 nebenberuflich Supervisor und Coach
· 2012-2020 Bereichsleitung der Jugendsozialarbeit in München bei einem ev. Träger der Jugendhilfe
· 2008-2012 Mitarbeiter der Schulsozialarbeit, vertieften Berufsorientierung und in einem schulanalogen
Jugendhilfeprojekt
· 2004-2008 Leitung einer sozialtherapeutischen Jugendgruppe bei einem kath. Jugendhilfeträger
· seit 2020 Selbständiger Coach und Berater
· Supervision von Gruppen und Teams
· Supervision und Coaching von Fach- und Führungskräften
· Steuerung und Begleitung von Team- und Organisationsentwicklungsprozessen
· Fortbildungen und Workshops zum Thema Leadership/Führung in Organisationen
· Begleitung von Professionals in der beruflichen Veränderung und Neuorientierung
· Konfliktmoderation · Kultur- und Organisationsentwicklung
· Jahrgang 1977
· verheiratet und Papa von zwei Kindern
· Laufen, Bergsteigen, Mountainbiken, Gitarre und das Sammeln und Erhalten alter Limousinen aus schwäbischer
Produktion
WAS VERÄNDERT WERDEN SOLL, MUSS SPRACHE WERDEN
· Diplom Pädagoge Univ.
· Gruppenanalytiker (Institut für Gruppenanalyse Heidelberg)
· Gruppenanalytischer Supervisor (Institut für Gruppenanalyse Heidelberg)
· Systemischer Organisationsberater (Institut Triangel Berlin)
· Psychodynamischer Supervisor und Organisationsberater (IPOM München)
· Zertifiziert als Coach im deutschen Verband für Coaching und Training e.V. (dvct)
· Personalfachkaufmann (IHK)
· Weiterbildungen u.a. in Sozialmanagement (Hochschule Kempten)
· Lehrbeauftragter im Fachbereich Sozialmanagement an der Hochschule Nordhausen zu den Themen „Supervision“
und „Konfliktmanagement“
· Lehrtrainer beim Institut für Coaching und Organisationsentwicklung (ICO) im Rahmen der Ausbildung zum
systemischen Coach
· 1993-1999 Mitarbeit und Leitung stationärer Gruppen in der Jugendhilfe und im Psychiatriebereich.
· 1999-2003 Referent für Pädagogik bei einem großen Jugendhilfeträger.
· 2003-2011 Tätigkeit als Personalreferent beim selben Träger.
· Seit 2012 Referent für Angebots- und Qualitätsentwicklung bei einem Jugendhilfeträger.
· Seit 1999 freiberufliche Arbeit als Supervisor und Coach.
· Begleitung von Teamentwicklungs- und organisationalen Veränderungsprozessen.
· Konzeptionierung und Durchführung von Inhouse-Schulungen u.a. zu den Themen, Umgang mit Überforderungen,
gelingende Förderung hoch belasteter Klienten.
· Businesscoaching, Konfliktmanagement und Fallverstehen.
· Organisationsbegleitung mit dem Schwerpunkt Kulturentwicklung
· Jahrgang 1966
· Verheiratet, eine erwachsene Tochter
· Kampfkunst, Natur und das Leben
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